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Bolsas de Mérito
terça-feira, 28.10.2025 - sexta-feira, 9.1.2026   
Lá diz o provérbio: “Quem tem boca vai a Roma!”
E quem tem bolsa? Vai ainda mais longe!
O projeto UMinho Mais Digital oferece a cada estudante de áreas não CTEAM uma Bolsa de Mérito, desde que conclua com sucesso/aproveitamento o curso que frequenta. O objetivo é promover e incentivar a participação dos estudantes, bem como ajudá-los ao reconhecer que uma grande parte da população-alvo se encontra numa situação económica frágil. O modelo para a definição do valor da Bolsa de Mérito a atribuir será o seguinte: · ​Cursos com 1 ou 2 ECTS: 150 € · ​ Cursos com 3 ou 4 ECTS : 250 € · ​ Cursos com 5 ou mais ECTS: 400 € O processo de atribuição das mesmas inicia-se após a receção das pautas na Unidade de Serviços de Gestão Académica (USGA) por parte da coordenação de cada curso. Após a receção da documentação solicitada, o pagamento da Bolsa será realizado num prazo estimado de 60 dias após receção da documentação solicitada, podendo ser um pouco superior em períodos de maior fluxo de trabalho e/ou transição de ano civil. A coordenação do Mais Digital avaliará periodicamente a necessidade de se proceder a ajustes aos critérios de atribuição das Bolsas de Mérito acima referidas, em função do número de inscritos, do nº de Bolsas de Mérito já atribuídas e do valor de financiamento disponível.
 
Bolsas de Mérito

Bolsas de Mérito disponíveis!

terça-feira, 28.10.2025 - sexta-feira, 9.1.2026  
Lá diz o provérbio: “Quem tem boca vai a Roma!”
E quem tem bolsa? Vai ainda mais longe!
 
Bolsas Aliança
segunda-feira, 29.9.2025 - sexta-feira, 31.7.2026   
Os alunos da Aliança de Pós-Graduação da UMinho são elegíveis para bolsas financiadas pelo projeto. A fórmula de sucesso está no mérito académico. Dê o próximo passo e invista nas competências para o futuro.
Para cumprimento de dois dos principais objetivos da Aliança – a excelência no processo de aprendizagem e o apoio financeiro aos profissionais-estudantes em situação económica fragilizada em resultado da crise originada pela pandemia – , instituiu-se a atribuição de bolsas de estudo, usando o mérito como critério para a decisão sobre o montante a atribuir a cada estudante.

O modelo de atribuição é aplicado apenas aos estudantes, maiores de 18 anos residentes em território nacional, que concluam com sucesso o curso, nas seguintes condições:

- os 20 % melhores alunos obterão uma bolsa de valor pecuniário idêntico ao da taxa de frequência anualmente definida (100%)

- os seguintes 30% melhores alunos obterão uma bolsa de valor pecuniário correspondente a 75% do valor da taxa de frequência anualmente definida

- os restantes 50% obterão uma bolsa de valor pecuniário correspondente a 50% do valor da taxa de frequência anualmente definida

Anualmente, o Coordenador da Aliança avaliará a necessidade de se proceder a ajustes ao modelo geral de atribuição de bolsas, previsto no ponto anterior, em função do número de inscritos, do nº de bolsas atribuídas e do valor de financiamento disponível.

Excecionalmente, por proposta dos coordenadores dos Cursos, e aprovação da Coordenação do Projeto, poderão ser fixados modelos de atribuição diferentes para cursos específicos.
 
Bolsas Aliança

Bolsas de Mérito disponíveis para todos os estudantes da Aliança

segunda-feira, 29.9.2025 - sexta-feira, 31.7.2026  
Os alunos da Aliança de Pós-Graduação da UMinho são elegíveis para bolsas financiadas pelo projeto. A fórmula de sucesso está no mérito académico. Dê o próximo passo e invista nas competências para o futuro.
 
Relatório Future of Jobs 2025
quinta-feira, 29.5.2025 - sexta-feira, 9.1.2026   
O que está a mudar no mercado de trabalho
Com as aceleradas transformações pelas quais o mundo atravessa – impulsionadas por avanços tecnológicos, mudanças socioeconómicas e novas formas de organização – as empresas estão cada vez mais focadas em contratar profissionais que possuam um conjunto amplo de competências. O relatório Future of Jobs 2025¸do World Economic Forum, explica que o aprofundamento do acesso ao digital seja a tendência mais transformadora atingindo até 2030 60% do mercado de trabalho.

Segundo o documento, as empresas procuram perfis que combinem, cada vez mais, competências que combinam o pensamento crítico, a capacidade de adaptação e habilidades interpessoais com domínio técnico e tecnológico. Isso reflete a importância crescente de profissionais preparados para atuar em ambientes dinâmicos e orientados à inovação.

As competências mais procuradas no mercado de trabalho:
1. Pensamento analítico;
2. Resiliência, flexibilidade e agilidade;
3. Liderança e influência social;
4. Pensamento criativo;
5. Motivação e autoconsciência;
6. Literacia tecnológica;
7. Empatia;
8. Curiosidade;
9. Orientação para serviços;
10. Inteligência artificial e grandes volumes de dados.
Podes ler na íntegra o relatório Future of Jobs 2025 aqui.
 
Relatório Future of Jobs 2025

Top 10 das competências mais procuradas

quinta-feira, 29.5.2025 - sexta-feira, 9.1.2026  
O que está a mudar no mercado de trabalho
 
Financiamento
segunda-feira, 17.2.2025 - sexta-feira, 9.1.2026   
Os cursos do projeto "UMinho Mais Digital" são financiados pelo Investimento Impulso Mais Digital.
Os cursos do projeto "UMinho Mais Digital" são financiados pelo Investimento Impulso Mais Digital – Submedida "Reforço das Competências Digitais", lançado pela Direção-Geral do Ensino Superior (DGES) e integrado no Plano de Recuperação e Resiliência de Portugal.
A submedida “Reforço das Competências Digitais” tem como objetivo reforçar a capacidade formativa nas competências digitais, incluindo a áreas disciplinares não CTEAM e fortalecer a capacidade formativa em áreas menos avançadas na transformação digital na formação superior, seja ao nível de formação inicial, seja ao nível da reconversão e qualificação digital de diplomados já a exercer a sua atividade profissional.
Para mais informações, consulte a página recuperarportugal.gov.pt.

 
Financiamento

Financiamento Impulso Mais Digital

segunda-feira, 17.2.2025 - sexta-feira, 9.1.2026  
Os cursos do projeto "UMinho Mais Digital" são financiados pelo Investimento Impulso Mais Digital.
 
Curso da UMinho coloca desenvolvimento urbano sustentável na agenda
  • Curso da UMinho coloca desenvolvimento urbano sustentável na agenda
  • Curso em Desenho de ruas visa dar resposta às necessidades atuais do urbanismo
quarta-feira, 17.04.2024   
A Aliança de Pós Graduação da UMinho apresenta três novos cursos: Desenvolvimento sustentável, transição digital e gestão de projetos de engenharia são os desafios propostos.
Comprometido com os objetivos de Desenvolvimento Sustentável da ONU, o curso “Desenho de Ruas” da Aliança de Pós- Graduação da UMinho nasce a
pensar nos novos desafios urbanos.
A ONU estima que, em 2050, 80% da população mundial viverá nas cidades. O desafio é converter os espaços urbanos em lugares mais sustentáveis,
inclusivos e habitáveis, tal como aponta a nova Agenda Urbana da Organização das Nações Unidas.
Alinhado com este desígnio, foi criado Curso Breve em Desenho de Ruas, promovido pela EAAD – Escola de Arquitetura, Arte e Design da Universidade
do Minho, em colaboração com o Município de Braga, Gajurb Urbanismo Habitação e The Future of Streets, aborda a renovação urbana numa perspectiva ecológica e inovadora. As candidaturas estão abertas até 20 de
março.
“É talvez a primeira formação, em contexto nacional, pensada para as ruas que não é feita dentro daquilo que são as engenharias de mobilidade e das
engenharias de vias. É feita num contexto de uma Escola de Arquitetura, Arte e Design, portanto, ela simultaneamente alarga para uma visão disciplinarmente mais aberta da intervenção nas ruas”, explicou Ivo Oliveira, coordenador do Curso Breve Desenho de Ruas. Transição digital e Gestão de projetos “Soluções Empresariais Digitais” é outro curso do portefólio da Aliança de Pós Graduação, cujo prazo de candidaturas termina no próximo dia 20.
Promovido pela Escola de Engenharia da Universidade do Minho com a colaboração da Abaco Systems, Accenture, F3M, Fujitsu Portugal, Hydra IT e
Mercedes-Benz Portugal, esta formação é ministrada por profissionais especializados da área, o que permitirá aprofundar os conhecimentos teóricos e práticos em aplicações informáticas empresariais e estratégias para a transição digital.
As parcerias empresariais são um dos fatores distintivos destes cursos. A Bosch Portugal, TUB - Transportes Urbanos de Braga e BIMMS Management Solutions são parceiros da formação especializada em Introdução à Gestão de Projetos de Engenharia, uma iniciativa da Escola de Engenharia da Universidade do Minho, com candidaturas abertas até dia 22 de março.

No final, todos os estudantes (maiores de 18 e residentes em Portugal) aprovados poderão ser elegíveis para uma bolsa de mérito, conforme os
critérios definidos no projeto (financiamento PRR/NextGenerationEU).
 
Curso da UMinho coloca desenvolvimento urbano sustentável na agenda

Curso da UMinho coloca desenvolvimento urbano sustentável na agenda

quarta-feira, 17.04.2024  
A Aliança de Pós Graduação da UMinho apresenta três novos cursos: Desenvolvimento sustentável, transição digital e gestão de projetos de engenharia são os desafios propostos.
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